Stellvertretende Fachbereichsleitung (m/w/d) in Weimar

Die Linimed Gruppe ist ein ambulanter Gesundheitsdienstleister mit den Bereichen häusliche Pflege, betreutes Wohnen sowie außerklinische Intensivpflege und Beatmung.

Den Leistungsschwerpunkt bildet die intensivpflegerische Versorgung in spezialisierten betreuten Wohnformen.

Auch am Standort in Weimar sind wir mit einer spezialisierten Wohngemeinschaft vertreten, in welcher wir noch auf der Suche nach einer stellvertretenden Fachbereichsleitung (m/w/d) sind.

In Ihrer Tätigkeit agieren sie als Pflegefachkraft und unterstützen die Fachbereichsleitung vor Ort bei gewissen Führungsaufgaben.
Wenn Sie also Interesse an einer abwechslungsreichen Tätigkeit haben, dann bewerben Sie sich.
 

IHRE TÄTIGKEITEN:

• Organisatorische Tätigkeiten im Büro sowie Diensttätigkeiten am Patienten
• Stellvertretende Leitung des Pflegeteams im Sinne der Mitarbeiter, Patienten und des Unternehmens
• Dienstpläne planen und umsetzen
• Neue Mitarbeiter begleiten
• Pflegequalität unter fachlichen, gesetzlichen und wirtschaftlichen Aspekten sicherstellen
• Unsere Qualitätsrichtlinien gewissenhaft umsetzen
• Leistungen nach SGB V & SGB XI durchführen

WAS BIETEN WIR IHNEN?

• Herzlicher, familiärer Arbeitsplatz in modernen Wohneinheiten
• Intensive Zeit für die Patienten durch einen Pflegeschlüssel von 1:3
• Vergütung aller vereinbarten Fortbildungen als Arbeitszeit
• Einarbeitungskonzept mit Begrüßungstag
• Arbeitgeberfinanzierte Qualifikation zur Pflegefachkraft für außerklinische Intensivpflege und Beatmung (Basiskurs)
• 30 Tage Urlaub
• Jahressonderzahlung
• Ein attraktives Gehalt i.H.v. 3.800 € (ohne Basiskurs) bzw. 4.000 € (mit Basiskurs) zuzüglich Zuschläge (ohne einschlägige Berufserfahrung)
• eine Zulage i.H.v. 150 € für ihre Tätitgkeit als stellv. Fachbereichsleitung
• Weitere attraktive Benefits und Angebote wie z.Bsp.
  • Jobrad-Leasing
  • Ticket-Plus-Karte mit einer mtl. Aufladung i.H.v. 44,00 €
  • Corporate Benefits
  • Regelmäßige Mitarbeiteraufmerksamkeiten z.B. zum „Tag der Pflege“
• Eine Vielzahl an Angeboten zur Mitarbeiterzufriedenheit und Stärkung des Wohlbefindens wie z.Bsp.
  • Stimmungsbarometer (Company Mood)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programm (bis zu 3.000,00 €)

WEN SUCHEN WIR?

• Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege z.B. als examinierte/r Krankenschwester / Krankenpfleger, Altenpflegerin / Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpflegerin / Gesundheits- und Krankenpfleger
• Kenntnisse im Verordnungsmanagement
• Mind. 1 Jahr Erfahrung in der ambulanten Versorgung
• Erste Erfahrungen als Führungskraft wünschenswert
• Effiziente, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Einfühlungsvermögen
• Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
• Sehr gute organisatorische Fähigkeiten
• Freude am Führen eines Teams

Bei weiteren Fragen zur Bewerbung steht Ihnen unsere Recruiterin Julia Heimann gerne zur Verfügung.
Sie können uns telefonisch oder per WhatsApp unter der 0170 97 16 743 kontaktieren.

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Wenn Sie uns lieber eine E-Mail schreiben möchten, können Sie uns diese an bewerbung@linimed-gruppe.de zukommen lassen.
Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme.