Erklärt: die außerklinische Intensivpflege bei der Linimed

Was unterscheidet die Pflege in der außerklinischen Intensivpflege von der klassischen Pflege? In diesem Film erklären wir es Euch.

Das Linimed-Paket
Bezahlung nach TVöD-Pflege

Bezahlung nach TVöD-Pflege

Alle Mitarbeitenden in der Pflege erhalten ein an den TVöD-Pflege angelehntes Gehalt. Auch alle pflegetypischen Zulagen und Zuschläge, etwa die Intensivzulage oder Zuschläge für Feiertage, Sonntage oder Nachtarbeit entsprechen den Regelungen des TVöD. Einmal im Jahr erhalten Sie zudem eine entsprechende Sonderzahlung.

Unser Einarbeitungskonzept

Unser Einarbeitungskonzept

Die Intensivpflege und Beatmung unserer Patienten stellen hohe Anforderungen. Doch keine Sorge: Unser Einarbeitungskonzept begleitet sie Schritt für Schritt. Wir starten mit den Basisqualifikationen und liefern Ihnen die theoretischen, wie auch die praktischen Grundlagen im Rahmen unserer Einarbeitungstage an den Standorten. Ein Team von Anleitern und Mentoren begleitet Sie hierbei.

Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

Wir möchten Sie auch im Ruhestand gut versorgt wissen und denken, dass die Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen gute Bausteine sind, die gesetzliche Rente zusätzlich abzusichern. Mit unserem Arbeitgeberanteil zur betrieblichen Altersvorsorge und den vermögenswirksamen Leistungen unterstützen wir Sie gern.

Fort- und Weiterbildungsprogramm

Fort- und Weiterbildungsprogramm

In einer guten Zusammenarbeit unseres Qualitäts- und Einarbeitungsteams steht Ihnen jedes Jahr ein umfangreiches internes Fort- und Weiterbildungsprogramm zur Verfügung. Externe Weiterbildungsangebote unterstützen uns zudem bei Ihrer beruflichen Entwicklung. Viele dieser Fortbildungen können übrigens bequem Online absolviert werden.

Fortbildungen in der Elternzeit

Fortbildungen in der Elternzeit

Gerne können Sie während Ihrer Elternzeit oder im Beschäftigungsverbot weiterhin unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm nutzen.

Mitarbeiterwerbung (Pflegefachkräfte)

Mitarbeiterwerbung (Pflegefachkräfte)

Sie sind überzeugt von uns und Ihrer Arbeit in der Intensivpflege…dann begeistern Sie neue Kolleginnen und Kollegen, für die Verstärkung unserer Teams. Dafür bedanken wir uns mit einer Prämie bei Ihnen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

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linimed
linimed.intensivpflege
*0170 9716743

*keine Anrufe, nur Daten. Antwort während der Bürozeiten.

Sie sind keine Altenpfleger/in, Krankenschwester/-pfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenschwester/-pfleger, Pflegehelfer/in, Hauswirtschaftler/in?

Sie haben noch keine Erfahrungen in der ambulanten Intensivpflege, sehen aber genau da Ihre Zukunft? Kein Problem, lassen Sie uns miteinander reden. Nehmen Sie Kontakt zu uns auf. Gemeinsam finden wir ein passendes Angebot. 

Wir gehören zu den Besten. Gehören auch Sie dazu!