Pflegejob mit Sommerprämie
Sag’s weiter und erhalte ebenfalls 3.000 Euro!
DieLinimed GmbH macht den Sommer jetzt noch attraktiver. Neue Pflegefachkräfte, die ihren Arbeitsvertrag bis zum 30.09.2026 bei der Linimed GmbH unterschreiben, können sich eine Sommerprämie von bis zu 3.000 Euro sichern.
Ob in der außerklinischen Intensivpflege in unseren Wohngemeinschaften, in der 1:1 Versorgung oder der Kinderintensivpflege – jetzt ist der perfekte Zeitpunkt für den nächsten Karriereschritt.
Voraussetzung für die Prämie ist unter anderem eine der nachstehenden Qualifikationen:
- Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d)
- Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (w/m/d)
- Krankenschwester / Krankenpfleger (w/m/d)
- Kinderkrankenschwester / Kinderkrankenpfleger (w/m/d)
- Altenpfleger (w/m/d)
- Pflegefachfrau / Pflegefachmann (w/m/d)
Weitere Teilnahmebedingungen können unter dem folgenden Link nachgelesen werden:
Doppelt profitieren
Auch Kolleginnen und Kollegen, die bereits länger bei der Linimed GmbH arbeiten, können profitieren. Du kennst jemanden der bei uns arbeiten möchte? Dann profitiert Ihr gleich doppelt.
Über das Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende-Programm erhält die werbende Person zusätzlich eine attraktive Prämie.
